La digitalisation de votre plan de développement des compétences
Vous trouverez dans ce livre blanc :
Le plan de développement des compétences, anciennement plan de formation, vise à améliorer l’acquisition et/ou le renforcement des compétences des collaborateurs. C’est un outil d’anticipation et de communication qui donne de la lisibilité à l’ensemble des parties prenantes de l’entreprise : salariés, manager, service RH et la direction.
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